El Instituto Municipal de la Mujer impartió una capacitación para identificar, prevenir y actuar ante casos de acoso y hostigamiento sexual.
El Instituto Municipal de la Mujer de Torreón llevó a cabo una capacitación en materia de prevención del acoso y hostigamiento sexual dirigida al personal de Grupo Pequeña, empresa dedicada al transporte.
Durante la jornada, las y los participantes recibieron herramientas para identificar, prevenir y actuar ante situaciones de acoso y hostigamiento sexual dentro del entorno laboral.
La capacitación busca que el personal pueda reconocer este tipo de conductas y contar con información que permita fortalecer las acciones de prevención dentro de los espacios de trabajo.
Promueven espacios laborales seguros
La actividad también tuvo como objetivo fomentar espacios laborales basados en el respeto, la igualdad y la seguridad, mediante información que permita reconocer situaciones de acoso y hostigamiento sexual y actuar de manera preventiva.
El Instituto Municipal de la Mujer destacó que la prevención comienza con la información y el compromiso de todas y todos, por lo que este tipo de actividades contribuyen a promover ambientes laborales donde prevalezcan el respeto y la seguridad.
¿Qué acciones consideras importantes para prevenir el acoso y hostigamiento sexual en los centros de trabajo? Déjanos tu comentario.
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